动火作业无监护人怎么处理

首先，动火作业无监护人应立即停止作业。其次，根据《安全生产法》等相关法规，动火作业必须安排监护人，监火人由动火点所在单位指定，需责任心强、有经验且熟悉应急知识。无监护人可能导致作业失控，出现异常无法及时处理，甚至引发安全事故。若监火人脱岗或兼做其他工作，同样可能导致监管缺失，后果严重。因此，必须严格按照规定安排并管理监火人。
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常见的处理方式为立即指派或增设监护人。指派时，应确保监火人具备责任心强、有经验、熟悉现场和应急知识的特质。若原监护人无法继续履行职责，需及时更换或增设新的监火人，以确保动火作业全程有有效监护。在处理过程中，应始终确保监火人在位且专注，避免脱岗或兼做其他工作，以保证作业安全。
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动火无监护人应：1. 立即暂停作业，避免安全事故；2. 紧急联系单位负责人，说明无监护人情况，请求立即指派；3. 若原监护人无法继续，需更换或增设新的监火人，确保符合资格要求；4. 监火人需全程在岗，密切注意动火情况，有异常立即处理；5. 作业完成后，监火人会同相关人员清理现场，确认安全无误后方可离开。